谷歌变相裁员1万余人员工被降为“临时工”

北京时间11月25日消息，据国外媒体报道，美国知名科技博客网站WebGuild总裁达亚·巴伦(Daya Baran)近日撰文称，熟悉谷歌(Google)内部情况的消息人士向他透露，自今年8月以来，谷歌已经裁减了1万个正式职位，为转移外界对谷歌裁员的关注，该公司又把这些被裁员工降级成为“临时工”。

　　消息人士称，谷歌此次大规模裁员活动一直在秘密状态下进行。由于谷歌是上市公司，如果进行裁员，则必须在向美国证券交易委员会(SEC)提交的管理文件中加以说明。据悉，谷歌向SEC提交的文件中称，自己员工总量为20123人，但实际员工量为3万名。对于多出的这1万名员工，谷歌将其定义为“工人”(workers)，相应薪酬定义为“临时性运营开支”。

　　巴伦认为，谷歌把员工划分为正式工和临时工两类，至少可实现两个目的：1) 对于临时工，谷歌只需向他们支付基本工资，而无需支付医疗保险和奖金，也无需向他们发放股票期权。2) 把正式工降级为临时工，掩盖了谷歌裁减正式工的事实，从而使华尔街分析师、投资者认为，谷歌并没有受到美国金融危机的严重影响。

　　消息人士还透露，为避免外界对谷歌裁员的关注，并达到SEC的相应管理要求，谷歌律师提出的方案之一是：每个月期间，把部分正式员工降级为临时工(合同工)，然后把对他们进行转岗。如此一来，谷歌各部门经常会出现其他部门转来的“新人”，而这些“新人”的身份其实已是临时工。

　　对于上述传闻和看法，谷歌女发言人简·佩纳(Jane Penner)周一没有作出正面回应，仅证实公司确实存在约1万名合同工(临时工)，并认为1万名合同工的数量过多，因此将减少合同工总量。但佩纳当天拒绝就此透露更多详情。(编译/中涛)