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图尔克(中国)二十华诞:自信、严谨、活力、创新

放大字体缩小字体发布日期:2014-12-18 来源:[标签:出处] 作者:[标签:作者] 浏览次数: 137
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图尔克(天津)传感器有限公司二十周年“草坪庆典”活动纪实 2014年6月6日,图尔克(中国)二十周年庆典在天津西青开发区总部隆重举行。活动不仅举办具有浓郁欧洲风情的“草坪庆典”还特别组织工厂参观,让与会者全面感受图尔克(中国)的真实面貌。活动当天,图尔克全球Hans Turck GmbH& Co.KG总经理乌尔里希?图尔克(Ulrich Turck)、克里斯蒂安?沃尔夫(Christian Wolf),Werner Turck GmbH& Co.KG总经理奇多?弗朗豪斯(Guido Frohnhaus)、图尔克(中国)公司总经理安睿史博士(Dr. Andreas Risch)和克里斯托弗?凯撒(Christoph Kaiser)、天津市西青开发区副区长刘启阁先生、以及德国使馆代表等众多重量级人物悉数到场。中国传动网、《控制与传动》作为中国工业控制及自动化领域的领先媒体,也应邀出席。庆典现场,人们感受到图尔克(中国)所带来的独特气息——有着多元化文化的汇聚与融合,严谨却不失活力,经典又不乏创新,并且跃动着一种富有张力的自信、自由与活力! 庆典篇 20年,图尔克与中国不断融合,不断创新。活动现场,图尔克全球高层对其在中国的发展表示高度肯定,并对中国员工、供应商、客户表示诚挚感谢,同时提出新期许。 “草坪上的庆典”:20年,感恩员工、感恩伙伴、感恩客户 本次二十周年,图尔克庆典LOGO特别融合“龙”与“20”元素,形成独具中国气息的标志,凸显图尔克在中国二十年发展的奋进与融合。同时,图尔克采取“草坪庆典”这一带有荣誉欧洲气息的庆典方式,将庆典、聚会、午餐、表演、颁奖多层次活动置于绿色草坪上,让图尔克(中国)员工、与会嘉宾与媒体一同感受到图尔克这一国际集团所具有的开放、自由与舒适文化气息,令人不自禁追忆这二十年,图尔克集团在中国的缘起与发展。 从1994年开始,已在德国和美国市场上占有一席之地的图尔克集团,决定开辟第三个主场,率先将欧洲先进自动化技术引入当时工业正起步的中国。历经十年发展,2004年,图尔克捕捉到中国客户对定制化产品、快捷采购乃至系统集成的需求,在世界五百强投资最为密集的天津西青开发区筹建集生产、销售和工程于一体的现代化厂房,成为工控世界第一批在中国设置产品中心,为客户提供定制化服务和工程业务的供应商。到今天的20年间,图尔克(中国)已从当年的单一销售业务发展到今天同时拥有“生产、销售和工程”三项业务结构设置的多元化企业,并分别由图尔克(天津)科技公司、图尔克(天津)传感器公司与图尔克(天津)工程控制系统公司管理。厂房从原先在天津老城区租借的2层车间,扩展至如今西青区约20,000平米的现代化工厂,提供接近开关与过程类传感器、工业现场总线、过程自动化类、接插件系统产品,满足各行业用户需求。 目前,总部位于德国的图尔克集团已在世界27个国家建立分公司,拥有超过3350名雇员,并通过代理与另外60个国家建立商业往来,年营业额近4.5亿欧元。 而图尔克(中国)已拥有500名员工,并成功地位10000多家中国客户提供专业的产品和服务,成为世界工控领先企业在中国成本节约、零距离服务、权威产品咨询和系统整合等领域的典范,品牌价值愈渐丰厚。 庆典现场,图尔克全球及中国各高层分别发表演说,并无一例外地将这20年的发展成绩归功于图尔克中国团队的卓越、中国供应商伙伴的支持及中国客户的信赖。为感谢他们的付出,活动还专门设立“10年以上中层员工颁奖”环节来答谢图尔克员工的付出与努力。同时,图尔克全球高层表示将继续加大在中国的产能投入,对图尔克中国未来迈向成功提出新期许:图尔克(中国)要在德国之外,超过美国,实现图尔克公司内部全球第二大市场地位。 工厂参观篇 20年,这也是图尔克在中国建厂的年龄。图尔克本地化生产对于图尔克在中国发展独具意义,同时,其在生产制成上的科学与人性安设置,令参观者深受触动。 工厂参观:科学生产,人性管理 “草坪庆典”后,图尔克特别组织工厂参观,并由图尔克工厂资深管理者带队进行介绍。 目前,图尔克(中国)生产区隶属图尔克(中国)科技公司,主要从事产品设计及生产,目前年产能86万只,主要生产传感器及连接器产品。 进入工厂,首先映入眼帘的为生产看板。该看板分为三个区域:“NOTICE”、“FOCUS”与“KPI”,分别用以信息分享、关注点、关键绩效考核,在整个生产过程中起着信息传播、规范管理及价值构建与传播作用。 图尔克(中国)对生产管理实行公开透明的绩效管理,并将绩效量化以激励员工,鼓舞士气,引导员工努力与进步。无论从员工劳动时间、强度、还是人性化上看,图尔克(中国)工厂都充满着“人道主义”关怀,使员工在和谐愉悦的氛围中工作。同时,在生产上也更有效率。目前,图尔克(中国)工厂中80%的员工在图尔克工作时间超过5年,有的甚至长达12-15年,让笔者充分感受到图尔克员工对于图尔克(中国)生产管理的满意与忠诚。 其次,图尔克始终致力于 “为客户提供定制的非标产品与解决方案”,这需要极迅速的反馈与响应速度,从而保证原物料向定制化成品的产出。而这其中供应商的作用至关重要。他们不仅为图尔克缩短产品周期提供支撑,同时还对图尔克工厂“空间”的利用产生重要价值。“图尔克工厂发展到今天,车间面积不变,但产能却提高。传感器生产上,从过去每周生产四五千支,发展到如今的一万支。连接器生产,则从以前的每周七八千支发展到现在的每周一万六千支。”这一成绩除员工的辛勤付出,很大程度上便依赖于供应商的支持——“供应商的及时交货,极为适中地为库存‘瘦身’,并且在生产计划出现波动时,能够对原材料进行及时补充。”过去二十年,图尔克与中国众多供应商建立了良好的战略合作伙伴关系,在这些重要合作伙伴中,许多人与图尔克合作已超过15年,有些甚至达到20年,自工厂建立之初起便已建立合作关系。 随着参观的进程,浸透着德国式严谨与科学的整个生产流程让人耳目一新。从可以留下永久性标记,使产品信息与产品实体“终身”联接的激光打标技术;到基于产品信息搜索尤其是芯片搜索的高科技芯片技术;再到坚持采用最高品质、可达IP67防护等级的全德国进口封装灌注设备与用料,拒绝替换成价格低廉的替代品。这种“始终如一”对高品质的坚持与坚守,保证了图尔克的产品在各种工况下都能完好匹配、可靠运行。” 作为图尔克(中国)发展的一部分,图尔克生产制成的这些环节是图尔克(中国)发展的一个微小缩影,不仅凝聚着图尔克(中国)对于细节的考量,做事风格的严谨,管理上的人道主义关怀,还暗藏着图尔克(中国)通向未来成功之路的强大内在力量。 20年,图尔克(中国)无论是在产品设计、生产制成、市场销售还是业界影响上都交出了一份满意的答卷。我们祝福未来二十年,图尔克在前行路上,凭借梦想与内在力量,在中国愈行愈远,愈战愈精彩。

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