【攘外必先安内】吴长江起诉王冬雷讨还公章

网讯 8月8日发生在雷士 照明重庆总部的斗殴事件已过去近一周，吴长江和王冬雷双方除在重庆、北京分别召开新闻发布会外，还不断接受媒体采访，吴长江通过微博发布信息等动作传达各方声音。在此之外，吴长江方称11日上午已向港交所方面提起申诉，称罢免决议违法、无效。而德润豪达董事长王冬雷表示，吴长江不敢走法律途径，因为“害怕公司会查找到以前他的更多违规违法证据”。

整个产业链上拥有强大的竞争优势，然而随着发展加快以及盈利增加，合作商的诸多弊端显露，“公司的高管包括吴长江本人，由于严厉制止王冬雷转让公司利益等行为，使其怀恨在新，以致采取一系列的举措来挽救亏损的德豪，满足其一己之私”。

　　文件还称，关于罢免吴长江总裁职务的决议，律师行已与开曼律师达成一致意见，开曼律师今天（14日）已经向开曼法院申请法院禁令；有关公司高管、干部被辞退的合法性问题，也都正在通过法律途径进行解决。

　　对于“利益输送三家公司品牌授权使用”的指控，吴长江称一方面是早在德豪入股雷士之前就已公告，并且有缴纳品牌使用费，另一方面上市公司公告有意混淆了在开曼注册、香港上市的“雷士照明控股有限公司”与“惠州雷士光电科技有限公司”的区别，吴作为拥有雷士商标所有权的“惠州雷士光电科技有限公司”的法定代表人、董事长，有权代表公司做出授权，该授权合法、有效。

　　吴长江还在文件中称，王冬雷以暴力夺权不顾全体股东和员工的利益、不顾公司前途，对全体股东和员工不负责。此外，吴长江还称，“被王冬雷控制的董事会”以随意、不合法的辞退方式，以及教唆疑似黑社会势力，破坏公司正常生产经营秩序，造成了重大经济损失。

　　在文件的最后，吴长江还对员工提出了4点要求，分别为疏导情绪、确保业绩、确保运营、制止谣言。吴长江称，即将进入销售旺季，希望确保正常生产、销售，由于公司财务暂时无法付款，部分员工自行大夫的办公、差旅、发货、项目等费用，公司表示感谢，并承诺在风波之后依制度立即予以报销。

[或出现互诉] 王冬雷：正研究起诉吴长江 查不到吴的2.54%股份

　　“我们将于8月29号在香港召开临时股东大会，在股东大会上会表决罢免吴长江执行董事的职务。董事会正在与法律顾问研究在香港和内地同时起诉他（吴长江）。”王冬雷说。王冬雷还透露，目前公司查不到吴长江所声称的持有2.54%的股份，已经发函请他证明他的股份。