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吴长江认为，董事会程序并不合法，决议无效。吴长江称，2012年在引进德豪润达来帮助自己摆脱困境时，曾签署秘密的互助协议，而王冬雷的所作所为违反了当初的协议。“按照协议，董事长本来应该由我来做，总裁也由我任免”，为此行业内对这份协议都产生好奇。
至于什么时候曝光，吴长江曾表示为双方牵线的是雷士照明的一位老员工，当时他已任德豪润达副总经理。我和德豪润达是一个换股交易，德豪润达成为雷士照明第一大股东，我成为德豪润达第二大股东，当时迫切需要这样一个合作伙伴，没有仔细调查王冬雷。在换股之前，我们签了一份细则非常详细的协议，涉及双方的权利义务，其中包括由我来担任雷士照明的董事长、由我掌控包括总裁在内的人事任免权利、在雷士照明的董事会获得的席位的数量、在德豪润达出任董事、我不干涉德豪润达的运营、王冬雷不干涉雷士照明的事务、股权转让的步骤等等，但王冬雷后来的行为违背了这份协议的内容，我是德豪润达二股东，到现在一个董事席位都没有。
今天下午吴长江在微博上表示，王冬雷通过一纸欺诈式协议，骗取信任获得雷士的股权置换，而后出尔反尔对协议概不执行，如今变本加厉拿雷士来赌德豪。我签订该协议为保护雷士，让利求全为雷士未来！协议白纸黑字，股东、媒体、公众可对比王冬雷反复小人的作派。我已启动依法维护合法权益，雷士尊严不容此等无信者亵渎。而其曝光的协议内容如下：
